Sedex验厂审核内容现场流程
一．Sedex验厂审核是基于ETI标准的社会责任审核。整个审核程序，基本可分为五个步骤进行：
1.开始会议（审核前的简短介绍）
2.工厂视察（包括厂房、厨房、工人宿舍、工厂设备等）
3.工人面谈（随意从不同岗位选取一些工人做简短的面谈）
4.查阅厂方文件（请参考附属文件介绍）
5.会议总结（商谈稽核的结果及改善方法，并给厂方改善方案）
二． Smeta验厂主要审核以下内容：
Management systems and code implementation管理系统以及守则执行
Employment Freely Chosen自由选择雇用关系
Freedom of Association自由结社和劳资谈判的权力
Safety and Hygienic Conditions安全卫生的工作条件
Child Labor不使用童工
Wages and Benefits合理的工资
Working Hours合理的工作时间
Discrimination不歧视
Regular Employment正规的雇用关系
Harsh or Inhumane Treatment不用苛刻和不人道的方式对待雇员
Entitlement to Work工作的权力
Environment & Business Integrity环境保护和商业道德（可选择）
此外，Smeta验厂审核不出具证书，而且结果没有采用过与不过的等级或者任何打分系统，将终买家或者客户来决定。
三．进行Sedex验厂时，审核员需要对工厂的现场进行走访，观察，在现场评估时，一般检查如下方面：
● 健康、安全与应急设备，工作环境与条件，含消防、急救、机械、电气、危险材料、个人防护装备等。
● 疏散出口的计划与方法
● 建设/施工、设备与特殊工艺操作员的批准证明，视必要程度而定
● 厕所/卫生与饮用水可用性
● 童工的目测检查/确认（向现场看起来年龄比较小的或存在问题的工人提几个问题）
● 对于工人自由或权利的不合理限制
● 作为访谈对象之具体工人的选择
● 餐厅批准证明，视必要程度而定
● 可看到的卫生问题，如食品存贮区域
● 可看到的饮用水
● 餐饮与娱乐设施
● 急救设备与设施
● 急救人员的培训及资格情况
● 健康与安全事故记录以及培训记录的评估
● 其它问题（客户条例与/或清单所要求的，例如环境问题、所排放污水之处理方式的现场查证问题、固体废物（含危险废物）处置问题、空气排放物问题、重复利用与循环利用问题、通风以及普通家庭内务问题）。
源信达总结： Smeta，即Sedex成员道德贸易审核，是企业社会责任审核的一种，通常是通知审核，但是有时候审核是否通知须依照客户的具体要求，有可能是通知审核、不预先通知审核或半通知审核。源信达专业辅导全程陪审社会责任验厂，SEDEX验厂查期全通知，验厂后CAP改善计划上传。
